¿Quieres liderar el crecimiento comercial de una empresa líder en el sector químico a nivel regional? Esta puede ser tu oportunidad.

¿Cuál es el propósito del rol?

-Administrar y coordinar al equipo comercial , así como el desarrollo de planes de trabajo y seguimiento en conjunto con el gerente de país, divisiones y línea, para lograr las metas de ventas, utilidad, margen, clientes con compra y productos con venta y por cliente.

-Mejorar la productividad del equipo comercial, a través de visitas a clientes en conjunto, capacitando y desarrollando para lograr equipos de trabajo comprometidos que genere una baja rotación.

¿Cuáles son las responsabilidades?

- Visita a clientes, ya sea de la cartera de su equipo comercial o de la cartera propia, para el logro de ventas y penetración

- Realizar juntas de trabajo con el equipo comercial de manera semanal para alinear objetivos, así como juntas individuales con los vendedores

- Elaboración de los presupuestos y cuotas, seguimiento del cumplimiento de los mismos.

-Poder establecer relaciones internas que le permitan desarrollar planes de trabajo conjunto.

-Coordinar y trabajar en conjunto con el departamento de compras el desarrollo de nuevos suplidores y fuentes para los productos a diversificar por división y segmento.

- Capacitación y desarrollo del equipo buscando fomentar la auto gestión.

-Dar seguimiento y ejecución de las tareas asignadas a su equipo o a su área.

¿Qué requisitos tiene el rol?

- Experiencia comprobada en gerencias comerciales o de ventas dentro del sector de empresas químicas B2B.

- Sólidos conocimientos del sector químico.

- Habilidades de liderazgo de equipos de ventas.

- Perfil de hunter y estrategia comercial.

Si eres un profesional apasionado por las ventas, ávido de desafios y un fuerte enfoque en resultados, ¡esta es tu oportunidad! ¡Sé parte del crecimiento en una compañía líder en su rubro dentro la región!